När Kajsa sökte praktik på Governo ville hon kombinera sitt intresse för offentlig sektor med nyfikenheten på managementkonsultyrket. Under en termin fylld av analysarbete, projektledning, studiebesök och nya erfarenheter har hon fått en bred inblick i konsultrollen – men också upptäckt hur mycket en inkluderande företagskultur betyder för både lärande och arbetsglädje.
Hej Kajsa! Vad var det som gjorde att du sökte praktik på Governo?
– Jag sökte praktik på Governo eftersom jag ville kombinera min nyfikenhet på managementkonsultyrket med mitt intresse för offentlig sektor. Jag ville få en tydligare bild av vad konsultrollen innebär i praktiken och lockades särskilt av Governos breda verksamhet, både när det gäller uppdragsgivare och typer av uppdrag. Governos fokus på att stärka offentlig sektor kändes också rätt för mig, eftersom jag vill bidra till ett bättre samhälle.
Hur skulle du beskriva din praktik med tre ord?
Utvecklande.
– Under praktiken har jag fått göra mycket som varit helt nytt för mig, vilket var precis vad jag hade hoppats på innan jag började. Jag tycker om att lära mig nya saker och känner att jag har utvecklats under hela praktikperioden. Praktiken har gett mig värdefull erfarenhet och tränat mig i att uttrycka mig kortfattat, se mönster, presentera research på ett strukturerat sätt, balansera flera parallella arbetsuppgifter och prioritera i arbetet. Jag har också blivit bättre på att avgöra när ett arbete är tillräckligt bra för sitt syfte.
Spännande.
– Praktiken har varit väldigt varierad, både sett till projekten och till allt jag har fått ta del av genom företagskulturen. Utöver arbetsuppgifter som medieanalys, nulägeskartläggning, intervjudeltagande, omvärldsbevakning och administration av rekryteringsprocessen för höstterminens praktikanter har jag fått göra mycket annat. Jag har bland annat gått utbildningar i AI och självledarskap, varit på studiebesök i riksdagen, deltagit på kunskapsfrukostar och representerat Governo på karriärdagar i Uppsala. Varje vecka har skiljt sig åt, vilket har gjort terminen både spännande och oväntad.
Inkluderande.
– Jag hade egentligen inga särskilda förväntningar på den sociala delen innan jag började, men blev väldigt positivt överraskad av företagskulturen. Stämningen på kontoret är välkomnande och positiv, och alla är generösa med sin tid och väldigt hjälpsamma. Kollegorna har varit inkluderande, både i det dagliga arbetet och vid sociala aktiviteter utanför jobbet. Det märks tydligt att alla är måna om och duktiga på att lyfta och hjälpa varandra.
Vad har varit mest lärorikt eller roligast under din praktik?
– Det mest lärorika har varit att få insyn i hur projekt kan bedrivas på ett effektivt sätt med hjälp av Governos projektstyrningsmetod. Att dessutom få möjlighet att medverka i en projektledarutbildning gav mig en ännu bättre förståelse för projektledarrollen och vad som krävs för att driva ett projekt framåt.
– Det absolut roligaste har utan tvekan varit den sociala delen och att få hänga med alla kollegor, vilket verkligen har bidragit till en väldigt fin helhetsupplevelse.
Kan du berätta om ett uppdrag eller moment som du tyckte var särskilt spännande?
– Det var särskilt spännande att få följa arbetet med en kund över en längre tid, få inblick i myndighetens verksamhet och sitta med under intervjuer. Eftersom jag inte hade någon tidigare erfarenhet av intervjuarbete var det väldigt lärorikt att se hur kollegorna lade upp och genomförde intervjuprocessen. Det var också värdefullt att få delta på analysmöten och se hur all information samlades ihop, sorterades och strukturerades.
Ni praktikanter genomförde också ett praktikantprojekt – vad handlade det om och vad tog du med dig från det?
– Vårens praktikantprojekt handlade om att ta fram en krispolicy för Governo. Det gav mig och min praktikantkollega Clara möjlighet att praktiskt tillämpa Governos projektstyrningsmodell, vilket var väldigt givande. Det jag främst tar med mig från projektet är erfarenheten av att självständigt få driva ett projekt med stöd av modellen från start till slut. Jag tar också med mig vikten av att vara tydlig i kommunikationen, både internt i arbetsgruppen och gentemot beställaren.
Är det något du saknade, eller något du tycker vi kan bli ännu bättre på?
– I efterhand hade jag gärna velat få en djupare inblick i försäljningsprocessen och hur arbetet med offentliga upphandlingar går till, till exempel hur anbud tas fram och hur konsultprofiler utformas.
Vad tar du med dig från praktiken framåt i din karriär?
– Från praktikperioden tar jag framför allt med mig erfarenheten av att arbeta strukturerat efter en projektstyrningsmetod, vilket är ett arbetssätt jag definitivt kommer att ha nytta av i mitt framtida arbete.
-Jag har också fått en bättre bild av vilka egenskaper som är viktiga hos både en projektledare och en projektmedlem, samt en ökad förståelse för hur kundrelationer kan hanteras på ett professionellt sätt. Utöver det har jag utvecklat min stresstålighet och blivit tryggare i att prioritera när tempot är högt.
-Jag tar också med mig erfarenheten av hur mycket lättare och roligare det är att arbeta när uppgifterna känns utmanande och meningsfulla. Framför allt tar jag med mig hur viktigt det är med en bra arbetsmiljö och en trivsam företagskultur, där kollegor har roligt tillsammans både på jobbet och utanför arbetet.
Vad är ditt bästa råd till någon som funderar på att söka praktik hos oss?
– Mitt bästa råd är att helt enkelt våga söka. Det är en välkomnande arbetsplats där kollegorna är inkluderande och gärna avsätter tid för att hjälpa till. Gå in med inställningen att vara nyfiken, intresserad och en ”ja-sägare”. Tacka ja till det som dyker upp och låt det forma terminen, vilket i mitt fall blev väldigt bra. Det märks tydligt att Governo har en genomtänkt plan för sina praktikanter och du kan vara säker på att du får hänga med trevliga och roliga kollegor och arbeta med både meningsfulla och utvecklande uppgifter under din praktik.